多项选择题
人因管理的意义就在于规范人员行为,减少人因失误,下列属于防人因失误管理措施的是()。
A.提高程序的质量
B.技能培训
C.环境改善
D.观察指导
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多项选择题
A.提高程序的质量
B.技能培训
C.环境改善
D.观察指导
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