多项选择题
A.专门的经营团队 B.专门的考核方法 C.专门的经营模式 D.专门的资源配套
A.总行战略难以在支行得到有效落实 B.管理层级多、流程效率低下 C.总分行行政化色彩浓厚,中台支持不足 D.专业化细分不足
A.总行两大总部领导下,总行两大总部 B.支行行长领导下,支行行长 C.分行行长领导下,分行行长 D.事业部总裁领导,事业部总裁
A.所有分行设立公司金融、零售金融两大事业部,作为分行公司、零售业务的责任主体和利润中心 B.所有分行设立投行与金融市场总部,进行投行、资管、票据、托管等专业产品部门的管理 C.风险条线调整优化风险管控机制,在提高市场响应速度和协同能力的同时,形成全面风险管理体系性 D.运营条线实行垂直化管理,对前台业务板块形成有效支撑平台
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