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全部科目 > 建筑类 > 建筑八大员(九大员)/住房城乡建设领域现场专业人员考试 > 劳务员 > 劳务员(通用知识与基础知识) > 人力资源开发及管理的基本知识

多项选择题

薪酬要发挥应有的作用，薪酬管理应达到以下三个目标是（）。

A.公开
B.公平
C.效率
D.平等
E.合法

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多项选择题
绩效管理的方法包括（）。

A.简单排序法
B.强制分配法
C.360度考核法
D.工作记录法
E.目标管理法
多项选择题
以下属于工人培训的有（）。

A.岗位培训
B.技术工人等级培训
C.继续教育
D.学历教育
E.班组长培训
多项选择题
以下属于管理人员培训的有（）。

A.岗位培训
B.技术工人等级培训
C.继续教育
D.学历教育
E.班组长培训
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