若员工小明在加薪前的工资为20000元，基本薪酬为8000元，其绩效加薪幅度为5%，则该员工加薪后的工资是（）

A.控制员工人数和控制工作时间单价
B.控制员工工作时长和控制工作时数
C.控制员工人数和控制工作时数
D.控制员工人数和控制员工工资范围

A.雇用量*（平均薪酬水平+平均福利成本）
B.雇用量*平均薪酬水平+平均福利水平
C.雇用量*平均福利水平+平均薪酬水平
D.雇用量*（平均薪酬水平-平均福利成本）

A.依靠知识和技术创新的组织
B.依靠产业和专利创新的组织
C.依靠劳动力的组织
D.依靠企业背最和产业的组织