把工作元素作为自变量统计组内差异，可以分析的差异来源包括（）

A.对工作内容描述的准确性
B.获得其他信息产品
C.辅助人力资源专家工作的有效性
D.作为人力资源研究和检验工具的有效性

A.可以设计出更有效的收集和分析工作信息的方法
B.使得分析者不仅要考虑到分析的各个因素，还要考虑到分析的整体结果
C.信度的多面性允许分析者认为方差来源于多个因素的相互作用
D.多维度的分析结果有助于回答与分析结果有关的问题

A.研制性活动
B.开发性活动
C.生产性活动
D.程序性活动