单项选择题
A.结果主导型B.行为主导型C.品质主导型D.质量主导型
A.直接指标法是结果导向型的考评方法B.直接指标法需要消耗大量的人力、物力和财力C.运用直接指标法时，需要加强企业基础管理D.直接指标法在员工的衡量方式上，可以采用监测、可核算的指标构成若干考评要素
A.培训需求分析B.培训方案制订C.组织高层的重视和投入D.培训经费是否充足
A.管理系统一元化原则B.分工协作原则C.明确责任和权限原则D.先定岗再定员原则
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