问答题
简答题
从知觉的各种效应出发，试说明如何防止招聘和绩效评估中易出现的各种效应？
【参考答案】
在招聘和考核时，常易发生首因效应、近因效应、似我效应和刻板印象等偏差。因此对于管理者而言，在招聘前对参加招聘的工作人员进......
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