员工绩效与组织绩效既相互联系又相互区别，在以下关于这两个概念之间的关系的论述中，不正确的是（）。

A.员工绩效直接影响组织绩效
B.组织绩效会促进和阻碍员工绩效的发挥
C.员工绩效侧重于员工的行为和产出，组织绩效侧重于组织的行为和产出
D.员工绩效侧重于员工对企业的贡献，组织绩效侧重于组织对社会的贡献