单项选择题
（）是通过系统的方法来评定和测量员工在职务上的工作行为和工作效果，是对员工行为的实际效果及其对企业的贡献、价值进行评估。
A.绩效计划
B.绩效辅导
C.绩效考核
D.绩效反馈
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单项选择题
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B.绩效辅导
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