多项选择题
员工有以下哪些行为可以给予解除劳动合同处理或开除纪律处分()
A、连续旷工3天以上
B、一年内累计旷工10天以上
C、擅离职守而导致业务无法正常进行,危害后果较大的
D、违反领导干部重大事项报告制度,情形特别严重的
点击查看答案
相关考题

多项选择题
A、连续旷工3天以上
B、一年内累计旷工10天以上
C、擅离职守而导致业务无法正常进行,危害后果较大的
D、违反领导干部重大事项报告制度,情形特别严重的
微信扫一扫,加关注免费搜题