作为一种常务性的公司治理机制，时时矫正公司运行轨迹的是（）。

A.董事会
B.经营权
C.人事权
D.企业内部信息

A.要反映公司战略的关注点
B.要客观公正的反映职业经理人业绩
C.要反映职业经理人的控制权限
D.要具有可理解性

A.基本薪金、年度奖金
B.年度奖金、长期激励
C.基本薪金、长期激励
D.年度奖金、股票期权