如果劳动力需求曲线是缺乏弹性的，那么当工资率上升时，工资总量（）。

A.竞争性企业的短期劳动力需求曲线是劳动力边际收益曲线的下降部分 
B.在短期中，企业的劳动力边际收益曲线就是它的劳动力需求曲线 
C.长期中，工资率变动的替代效应和规模效应对劳动力需求的影响方向是相同的 
D.长期劳动力需求曲线的走向是向右上倾斜，其斜率为正

A.无可奈何的劳动者效应
B.灰心丧气的劳动者效应
C.弥补的劳动者效应
D.附加的劳动者效应

A.比较优势原理
B.绝对优势原理
C.利润至上原理
D.效率优先原理