欢迎来到牛牛题库网 牛牛题库官网
logo
搜索
全部科目 > 大学试题 > 管理类 > 人力资源管理 > 人力资源管理理论与实务

多项选择题

以下属于相对评价法的是：（）

A.量表法
B.排序法
C.描述法
D.人物比较法

点击查看答案&解析
上一题 目录 下一题

相关考题

多项选择题
以下属于非正式绩效沟通方式的是：（）

A.走动管理
B.书面报告
C.一对一定期面谈
D.局域网沟通
多项选择题
以下属于正式绩效沟通方式的是：（）

A.走动管理
B.书面报告
C.一对一定期面谈
D.团队定期会谈
多项选择题
以下属于绩效目标SMART原则的是：（）

A.明确具体
B.可衡量
C.可达到
D.区域限制
微信小程序免费搜题

All Rights Reserved 版权所有©牛牛题库网(nntiku.com)

备案号：湘ICP备2022003000号-1

微信扫一扫,加关注免费搜题

微信扫一扫,加关注免费搜题