单项选择题

管理人员的工资制度下，对于中层管理人员，重点是（）

A.实行成就工资制度，激励性工资制度等
B.鼓励他们创新、创造以及对企业的成长和发育承担必要的风险
C.将他们的个人成绩和其部门的成绩结合，重在和企业内其他人员的合作关系与协调方面
D.以衡量为主，衡量标准包括部门总产量、品质率、生产如期完成的情况；生产按部门预算完成情况等

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相关考题

单项选择题

基尼系数是（）

A.计算个人或家庭的最高收入与最低收入之间的差别比例，这样可以反映居民收入极值之间的相对差距
B.先将收入数据由高到低排列，再进行100等分，可以比较不同百分位上的家庭或个人的收入并以此描述收入分布的情况
C.衡量一个国家居民收入差距、反映收入分配不平等程度的综合性指标，取值在0到1之间
D.把社会各居民的收入按从小到大的次序排列，用横坐标表示累积的人数（或户数）百分比，用纵坐标表示累积的收入百分比，当累积量不断变化时，就可以画出从坐标原点（0，0）到点（1，1）的一条单调上升，下凹曲线。

单项选择题

劳动者效用最大化的条件是（）

A.边际替代率大于工资率
B.边际替代率等于工资率
C.边际替代率小于工资率
D.无法确定

单项选择题

当工资率下降时，预算线（）

A.与横轴的截距不变，与纵轴的截距变大
B.与纵轴的截距不变，与横轴的截距变大
C.与横轴的截距不变，与纵轴的截距变小
D.与纵轴的截距不变，与横轴的截距变小