多项选择题
A.明确个人职责 B.权限 C.严格奖惩 D.利益 E.设计出个人对职责完全负责的条件 F.能力
A.要尽可能满足下属人员的正当的、合理的要求,贯彻按劳分配原则 B.要使每个人都有符合个人能力和的志趣的、确定的、可以考虑的岗位及具体责任 C.要对每个人履行职能结果进行考核、验收、奖惩,以提高员工的工作业绩 D.要把开发智力,培养人才放在重要位置,提高广大员工的创造力。 E.要尊重人、相信人、爱护人、合理使用人,做到人尽其才 F.要依靠全体员工,充分调动大家的积极性,做到人尽其才,物尽其用
A.确立标准、衡量结果、纠正错误 B.确立标准、衡量结果、反复研究 C.确立标准、衡量结果、纠正偏差 D.确立标准、检查过程、衡量结果
A.调查、预测、进行决策 B.调查、预测、进行判断 C.调查、预测、进行再预测 D.调查、预测、进行再决策
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