多项选择题
A.组织中的地位 B.职能范围 C.技术才能 D.专业应尽义务
A.人力资源缺乏或过剩、结构不合理、开发机制不健全 B.人力资源激励约束制度不合理、关键岗位人员管理不完善 C.人力资源退出机制不当 D.促进就业和员工权益保护不够
A.缺乏对员工的风险教育 B.治理结构形同虚设 C.缺乏科学决策、良性运行机制和执行力 D.权责分配不合理
A.存货在不同仓库之间流动时,由仓库保管人员直接进行转移B.应当按仓储物资所要求的储存条件贮存C.结合企业实际情况,加强存货的保险投保D.对代管、代销、暂存、受托加工的存货,应单独存放和记录,避免与本*单位存货混淆
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