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全部科目 > 财经类 > 经济师考试 > 初级经济师 > 初级人力资源 > 人力资源管理 > 培训与开发

多项选择题

培训与开发程序包含的步骤有（）

A.培训与开发的需求分析
B.培训与开发的实施
C.培训与开发的计划制订
D.组建培训开发部门
E.培训与开发的效果评估

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对决策管理层进行培训与开发的内容主要包括（）

A.经营技能
B.专业知识提升
C.知识和意识
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E.如何处理人际关系的技巧
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A.传授
B.跟踪观察
C.讨论
D.准备
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A.知识
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