欢迎来到牛牛题库网 牛牛题库官网
logo
全部科目 > 资格类 > 人力资源管理考试 > 高级人力资源管理师(一级) > 一级人力资源(专业技能与理论知识) > 劳动关系管理 > 工作压力管理与员工援助计划

单项选择题

在行为主义理论看来,焦虑是因为()

A、错误的认知引发;
B、小时候的经历导致;
C、不当习惯的积累;
D、对特定环境刺激恐惧条件作用的结果。

点击查看答案
微信小程序免费搜题
微信扫一扫,加关注免费搜题

微信扫一扫,加关注免费搜题