（）是指事业单位工作人员或集体受到奖励的行为及程度，即事业单位工作人员或集体什么样的行为应该受到奖励。

A.短期合同
B.中期合同
C.长期合同
D.项目合同

A.管理岗位
B.专业技术岗位
C.实习岗位
D.专业技术岗位

A.实行工资分类管理
B.完善工资正常调整机制
C.建立高层次人才和单位主要领导分配激励约束机制
D.健全收入分配宏观调控机制