处理冲突时采用弹性低、互动强度高的策略是（）。

A.对任何客户都热情服务
B.对客户的任何需求都要满足
C.对待内部职工与对待外部客户、最终顾客的态度一样
D.进行后续工作的人都是最终客户

A.加强部门间的业务合作
B.加强部门问员工的沟通
C.加强部门间的信息交流
D.加强上下级关系的协调

A.经费来源
B.经费数量
C.经费使用方式
D.经费列支项目