平衡记分卡分为以下几个层级的目标，它们是（）

A.相关且可考核的
B.有挑战但可实现的
C.有时间限制的
D.具体且明确的
E.完整且相互平衡的

A.客户与采购领域
B.流程与供应商
C.采购人员或采购团队
D.组织结构
E.经济政策

A.良好的执行会得到积极的认可
B.实现目标并不妨碍你完成其它预期工作
C.要实现的目标超出你对实现决策目标的控制
D.特别要强调数量上的目标，以提高你完成效率
E.你认同实现这些目标的重要性并参与设定个人目标