单项选择题
A.协商的难易程度B.协商工作量大小C.协商的复杂程度D.协商的紧迫性程度
A.异议方可否决对方资格B.异议方向第三方申诉C.异议方可不回应对方后续协商要求D.异议方无权干涉
A.适合原则B.结构原则C.对应原则D.公开原则
A.调整工资水平B.劳动纪律C.集体协商程序D.调整工作时间
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