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全部科目 > 大学试题 > 管理类 > 人力资源管理 > 现代管理

单项选择题

某单位为了突出管理者的地位，设置一个沟通主体分别与其他几个沟通主体进行沟通。这种沟通方式是（）

A．链式沟通
B．轮式沟通
C．环式沟通
D．全通道沟通

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单项选择题

某单位领导高度关心生产和效率，而不关心人。这种领导方式在管理方格中的位置为（）

A．（1，1）
B．（9，1）
C．（1，9）
D．（9，9）

单项选择题

某单位领导认为人是勤奋的，在管理上主张启发内因，发挥人的主观能动性，实行自我控制。这说明该单位领导运用的是（）

A．X理论
B．Y理论
C．科学管理理论
D．经济人假设理论

单项选择题

人类的实践活动都有明确的目标，而且人们在实践过程中围绕实现目标常常对自己的行为作出调整或抉择。这说明人力资源具有（）

A．时效性
B．能动性
C．可持续开发属性
D．生产与消费属性

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