单项选择题
A.职位分析问卷 B.任务清单分析系统 C.人体工程学 D.关键事件分析技术
A.工作分析框架与技术缺乏假设系统 B.工作分析缺乏对流程的衔接与磨合 C.忽视对工作分析过程的管理与控制 D.工作分析框架与技术缺乏系统假设
A.访谈人员与该职位的直属主管、协作部门主管及其直属下属均要密切合作 B.访谈人员与被访谈者的关系要融洽，让对方明白访谈的目的 C.访谈结束后，要让被访谈者或其直属主管对所收集的工作信息进行最后核查 D.当完成任务的方式不是很有规律性时，应让工作承担者按照任务的重要性和发生频率将其一一列举出来
A.小于等于10 B.大于等于10 C.小于10 D.大于10
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