多项选择题
A.职位的性质 B.薪酬水平 C.劳动力供给状况 D.招聘人员的偏好 E.预算成本
A.广泛原则 B.及时原则 C.层次原则 D.准确原则 E.真实原则
A.信息公开原则 B.公正平等原则 C.效率优先原则 D.保密原则 E.双向选择原则
A.可以节省企业的开发培训费用 B.可以改善企业的员工结构 C.可以树立良好的企业形象 D.可以是企业获得更多的利润 E.可以为空缺职位找到合适的人选
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