单项选择题

以协调员工个人成长和企业发展需求两者间关系为目的的人力资源规划是（）。

A.职业规划
B.继任计划
C.培训开发规划
D.配备规划

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单项选择题

A.职位空缺无法及时得到填补
B.主管无法客观评价下属的工作绩效
C.人力资源部门不能实施职位评价
D.企业无法确定职位说明书

单项选择题

A.制定薪酬体系
B.拟定人员供需平衡的实施计划
C.提出本部门人员需求的条件
D.形成整个公司的培训计划

单项选择题

A.改变员工的晋升和发展机会，留住更多的现有人员
B.裁剪工作绩效不佳的员工
C.合并新购并企业的人力资源管理体系
D.制定合适的规划保证及时雇用和培训新员工