在《事业单位工作人员处分暂行规定》中，警告、记过、降低岗位等级或者撤职处分，按照干部人事管理权限应由（）决定。

A.对被调查的事业单位工作人员的违法违纪行为作进一步调查，收集、查证有关证据材料，并形成书面调查报告
B.按照处分决定权限，作出对该事业单位工作人员给予处分、免予处分或者撤销案件的决定
C.处分决定单位印发处分决定
D.将处分决定存入受处分事业单位工作人员的档案

A.每年春季、秋季各受理一次
B.每年受理一次
C.每年夏季、冬季个受理一次
D.每年春夏秋冬各受理一次

A.对党组织和党员违犯党纪的行为，应当以事实为依据
B.以党章、其他党内法规和国家法律法规为准绳
C.准确认定违纪性质，区别不同情况，恰当予以处理
D.处理违犯党纪的党组织和党员，应当实行惩戒与教育相结合，做到宽严相济