多项选择题

战略性人力资源管理兼收并蓄，荟萃了()等多种学科的成果。

A.管理学、经济学
B.生理学、心理学
C.社会学、法学
D.政治学
E.工程学

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多项选择题

A.从企业人力资源的现状出发，进行的全面深入的分析
B.了解并掌握企业在未来发展中的优势和劣势
C.为人力资源战略的确定提供依据
D.对人力资源内部能力的客观、全面分析
E.增强企业人力资源的竞争优势作出正确的决策。

多项选择题

A.独特产品型策略
B.廉价型竞争策略
C.独特型竞争策略
D.低价位型竞争策略
E.占领市场型策略

多项选择题

A.吸引策略
B.投资策略
C.参与策略
D.创造策略
E.创新策略