工作压力的组织方面的影响因素有（）。

A.多少人
B.为什么
C.什么性质
D.怎么样
E.怎么办

A.早期的员工援助计划主要集中于帮助员工解决酗酒和滥用药物的问题
B.员工援助计划的内容包括工作压力、心理健康和灾难事件等
C.员工援助计划的对象是需要援助的员工和他们的家属
D.员工援助计划的实质是改善员工的工作生活质量，从而达到终极目标
E.员工援助计划的目标是进行组织层面的心理咨询服务

A.是企业文化的重要组成部分
B.是知识经济时代企业文化的重要特征
C.是衡量培训工作完整性的工具
D.是考察组织中培训发展现状的重要标志
E.有利于检验培训的发展水平