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全部科目 > 资格类 > 营销师资格考试 > 助理营销师(三级) > 专业能力

多项选择题

部门分配法的缺陷是()

A.很难判断某地区所需商品的实际数量
B.很难判断该地区潜在的消费能力
C.过于重视销售部门目标达成
D.忽视了销售人员个人的存在

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