单项选择题
成功的经理人员在确定组织和个人的目标时，一般是现实主义的。他们不是害怕提出高目标，而是不让目标超出他们的能力。——亨利•艾伯斯（美）。以上观点反应了激励理论的那种理论？（）
A.亚当斯公平理论
B.费罗姆期望理论
C.赫兹伯格双因素理论
D.马斯洛需求层次理论
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