多项选择题

马尔可夫分析法的特点有（）

A.体现了企业内部职业晋升的通道
B.它是人力资源供给预测的方法
C.反应不同时间人员的占比，人数
D.通过供给更好预测未来人员的需求
E.它属于人员关系替换法

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多项选择题

A.竞争战略
B.成长战略
C.总成本领先战略
D.稳定战略
E.职能战略

多项选择题

A.增强组织的有效性和员工幸福感
B.重视参与和合作
C.主张建立新型，有效的健康组织
D.强调等级和权威
E.重视员工参与决策

多项选择题

A.静态设计只对组织机构设计
B.古典的设计是对组织结构的静态设计
C.动态设计只对组织运行设计
D.动态设计是对组织机构和运行的设计
E.现代的设计是动态的