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绩效管理
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多项选择题
相对于传统管理，目标管理具有以下特点（）。
A.重视人的因素
B.重视客观条件
C.重视形成目标体系
D.重视成果
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相关考题
多项选择题
现代企业管理中，绩效管理处于至关重要地位，通过制定科学合理的（），指明了组织与员工成长的方向。
A.行业目标
B.组织目标
C.群体目标
D.个人目标
多项选择题
在绩效的多因性当中，（）是客观因素。
A.技能
B.激励
C.环境
D.机会
多项选择题
在绩效的多因性当中，（）是主观因素。
A.技能
B.激励
C.环境
D.机会
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