多项选择题
A、个人的主观判断 B、个人所持的公平标准 C、绩效的评定办法 D、评定人
A、能力高低 B、经验多少 C、年龄 D、愿意做出的努力程度
A、下行沟通 B、上行沟通 C、斜向沟通 D、平行沟通
A.介入高不确定性的领域B.创造依赖性C.提供资源D.战略应变E.资源分配
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