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全部科目 > 高等教育自学考试(自考) > 经济类自考 > 06093人力资源开发与管理

单项选择题

新员工培训的目的在于互相了解、打消疑虑、适应工作和（）。

A.调动积极性
B.培养归属感
C.熟悉环境
D.培养能力

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单项选择题

（）是企业最根本、最主要的竞争优势。

A.人
B.厂房
C.机器
D.设备

单项选择题

有助于管理者更好地进行绩效反馈面谈的原则包括不直接指责员工、谈话直接具体、让员工多说和（）。

A.与奖金挂钩
B.强调消极方面
C.强调积极方面
D.强调与同事比较方面

单项选择题

有效的绩效标准应包括较高可靠性、与个人目标和组织目标紧密相关、较高辨别性和（）。

A.与奖金挂钩
B.可比较性
C.可客观衡量
D.可操作性

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