问答题
简答题
简述化解矛盾和冲突的措施。
【参考答案】
1.绩效面谈中应该以行为为导向,以事实为依据,以制度为准绳,以诱导为手段,本着实事求是,以礼服人的态度,克服轻视下属等错......
(↓↓↓ 点击下方‘点击查看答案’看完整答案 ↓↓↓)
点击查看答案
相关考题
