三步结构性面谈中，初步面谈的目的是（），跟进面谈的目的是（），承诺面谈的目的是（）。

A.人品正直
B.基本学习力
C.成功驱动力
D.充满热情
E.金钱企图心
F.资源

A.采纳高标准增员
B.展示你的吸引力
C.增员像呼吸一样自然
D.随时发现准增员的“动摇点”
E.寻找“有好的资源”的人
F.建立增员成功方程式

A.面谈量太少
B.主管辅导能力弱
C.增员流程太快
D.新人客源不足
E.只增容易增的人