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全部科目 > 资格类 > 人力资源管理考试 > 人力资源管理师(二级) > 二级人力资源(专业技能+理论知识) > 劳动关系管理

单项选择题

劳务派遣协议规定劳务派遣机构与用工单位双方的权利义务，从而使双方建立起（）。

A.事实劳动关系
B.劳动派遣关系
C.形式劳动关系
D.民事法律关系

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单项选择题
企业应对员工定期体检，发现疾病时应当（）。

A.及时解聘
B.及时转岗
C.及时治疗
D.医疗期满后及时解聘
单项选择题
派遣单位与接受单位之间发生的争议如果涉及被派遣劳动者的利益，则属于（）。

A.民事纠纷
B.劳动争议
C.法人争议
D.行政争议
单项选择题
劳动安全卫生保护费用不包括（）。

A.工伤保险费
B.医疗保险费
C.工伤认定、评残费用
D.劳动安全卫生教育培训经费
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