以下（）是按社会性程度划分的团队冲突。

A.团队类别、管理方式与决策参与性
B.团队成员的影响
C.团队成员沟通关系的影响
D.团队构成的设计
E.团队的新鲜感和成就感

A.合作团队与竞争团队
B.相互作用型团队、协作团队和对抗协商型团队
C.民主型团队与专制型团队
D.有主见的团队与盲目的团队
E.生产作业团队、营销团队和管理团队

A.表达能力
B.个人良好的经验
C.诚实正直
D.情感沟通的能力
E.管理的欲望