如果是劳动者在（）以上并具有共同申请理由的劳务纠纷案件，劳动者当事人一方应当推举代表参加调解活动。

A.调解或仲裁
B.调解或协商
C.协商或诉讼
D.诉讼或仲裁

A.选择订立合同的形式不当
B.合同一方故意隐瞒事实
C.合同主体不合法或与不具备相应资质的企业签订劳务分包合同或工程分包合同
D.合同条款不全，约定不明确

A.“以合同为依据，以法律为准绳”
B.“以合同为依据，以事实为准绳”
C.“以事实为依据，以合同为准绳”
D.“以事实为根据，以法律为准绳”