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内部劳动力市场竞争表现为收入竞争。（）
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判断题
劳动力流动频率越快、越高，劳动力资源配置效率最佳。（）
判断题
就业这种劳动必须是有收入的劳动，而不是无报酬的公益劳动或义务劳动。（）
判断题
劳动力供需双方同时变动才会打破原有的劳动力均衡状态。（）
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