欢迎来到牛牛题库网
牛牛题库官网
登录
注册
首页
经济师考试
会计职称考试
统计师考试
审计师考试
保险考试
全部科目
>
大学试题
>
大学期末考试答案、课后测试习题答案
搜题找答案
单项选择题
胜任素质测评原理最重要的理论是:()
A.个体差异理论
B.刺激反应理论
C.定性定量理论
D.静态动态理论
点击查看答案&解析
上一题
目录
下一题
相关考题
判断题
传统的培训需求属于动态需求。
判断题
在培训过程当中需要讲究的是精细化、制度化。
判断题
与研究机构不同,企业追求的是发展速度。
关注
顶部
微信扫一扫,加关注免费搜题