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全部科目 > 公共事业技能鉴定考试 > 劳动关系协调员(师) > 高级劳动关系协调师(一级)

多项选择题

（）规章制度不能作为法院审理劳动争议依据。

A.有争议的
B.程序不合法的
C.内容不合法的
D.协商不一致的

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多项选择题
参与规章制度制定的角色包括（）属于社会群体。

A.劳动者
B.工会
C.企业最高管理层
D.职代会
多项选择题
制定规章制度的步骤包括（）。

A.草案起草
B.讨论
C.通过
D.公示
多项选择题
用人单位内部劳动规章制度是指企业为了维护其企业秩序和经营活动秩序而制定、颁布执行的书面的（）的总和。

A.规划
B.程序
C.条例
D.规定
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