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培训过程一般由四个环节组成，即评估培训需要、（）、实施培训计划、（）。
【参考答案】
建立培训目标；评价培训成效
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判断题
员工培训过程一般由评估培训需要、建立培训目标、实施培训计划、评价培训成效四个环节组成。
判断题
员工培训过程一般由评估培训需要、建立培训目标、实施培训计划三个环节组成。
单项选择题
员工培训的培训内容不包括（）
A.技术技能培训
B.人际关系技能培训
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D.创新技能培训
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