向员工发放的一些特殊津贴，如危险作业、有毒作业、高温高空、海上野外作业和重体力劳动等属于薪酬构成中的（）。

A.全面性原则
B.重要性原则
C.制衡性原则
D.成本效益原则

A.促进企业实现发展战略
B.提高经营的效率和效果
C.财务报告及管理信息的真实、可靠和完整
D.遵循国家法律法规和有关监管要求

A内部环境指引
B控制活动指引
C控制手段指引
D控制目标指引