根据《广东华兴银行员工行为管理办法》，各单位在员工异常行为排查过程中，应不断探索和总结具体专项排查方法，持续提升排查工作质效，具体范畴主要包括（）。

A.具体岗位
B.具体分工
C.具体制度
D.具体业务
E.具体违规行为
F.具体人员