单项选择题
A.正相关 B.不相关 C.负相关 D.完全相关
A.5 B.8 C.10 D.12
A.系统误差 B.计量误差 C.抽样框误差 D.无回答误差
A.用人单位和劳动者不得签订无固定期限的劳动合同 B.以欺诈、胁迫的手段订立的劳动合同无效 C.劳动者提前三十日以书面形式通知用人单位，可以解除劳动合同 D.在试用期间被证明不符合录用条件的，用人单位可以解除劳动合同
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