培训教材选用与开发的依据是（）。

A、使新员工尽快地适应其工作岗位
B、提高和改善员工提升绩效的意识和能力
C、提高员工的价值，为承担更多的工作和更大的责任做好准备。
D、提高和增进员工对团队的认同感和归属感，增强团队的稳定性
E、促进团队变革与发展，使团队更具有生命力合竞争力

A、企业内在性
B、企业外在性
C、正外部性
D、企业联合性
E、负外部性

A、宏观管理和组织协调
B、落实全国远程教育培训规划
C、制订全国远程教育培训规划
D、组织开展远程教育培训工作
E、指导全国一级中心建设