多项选择题

信息的完整性要求信息发出者注意哪些方面？（）

A.沟通中是否提供了全部的必要信息
B.是否根据听者的反馈回答了全部问题
C.是否为了实现沟通的目的，提供了必要的额外信息
D.信息来源对沟通双方来说是否都应该是准确和可靠的

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多项选择题

A.如果对评价指标的解释不一致，会出现主观误差
B.使用绝对评价方法得出的评价结果能够直接有效地运用于各类人力资源管理决策
C.绝对评价方法的设计要耗费大量的时间和精力
D.由于评价指标和权重的设计专业性很强，通常需要专家的协助

多项选择题

A.组织的人力资源管理部门
B.权威的第三方机构
C.普通员工
D.外部组织员工

多项选择题

A.行为比较稳定
B.行为不太复杂
C.行为很复杂
D.行为变动较大