单项选择题
西方发达国家的管理人员，习惯于在法律环境比较完善的环境中开展经营，以法律条文为行动依据。而东方的企业管理，则习惯于按照上级的指令、文件来决策和行事。这是（）方面的文化冲突。
A. 显性文化
B. 价值观
C. 制度文化
D. 人力资源
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单项选择题
A. 显性文化
B. 价值观
C. 制度文化
D. 人力资源
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